链家地产是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务平台，业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修等服务。为不断提高消费者购房体验，链家在不断提升线下门店服务的同时，积极布局线上平台。目前链家已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端，是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的综合型房产服务平台。链家以“国民链家，品质为先”为品牌理念，以“推动行业进步，让房屋交易不再难，让经纪人赢得职业尊严”为使命。自成立以来，链家一直在做难而正确的事情。

2001年，链家地产在北京成立。2004年，链家提出“透明交易、签三方约，不吃差价”的阳光模式，建立行业新规则；2007年，链家联合八大银行，首家公布二手房交易资金监管账号，开启资金监管；2008年，链家耗资过亿，打造行业内第一个真房源数据库，楼盘字典诞生；2011年，链家首先推出真房源行动，制定真房源标准；2013年，链家提出安心服务承诺，并逐年递增承诺项目，升级客户购房体验；2014年，链家网上线，中国最大的房产服务平台形成；2015年，链家开拓海外市场，成立海外事业部；2018年，链家进一步提升服务品质，打造4.0时代经纪品牌；未来，链家将继续为万千家庭提供更安心、更具品质的房产交易服务，引领中国房产服务行业的发展方向，推动行业的变革和进步。

1、营销管培生

①   负责房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系；

②   负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；

③   负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作。

2、店面人事

①   负责店面的基础管理工作，如人员的入转调离、团队建设、店面7S管理等；

②   负责招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试；

③   负责操作平台各类端口，以统计和追踪各类数据。

2020届全日制统招本科及以上学历，管培生专业不限，其他岗位相关专业有实习经验者优先；

我们希望你具有高度的工作热情和团队合作意识，有良好的沟通表达能力，积极乐观，拼搏进取。

青岛所有区域（其他城市可协调安排）

【具有竞争力的薪酬】

管培生实习期工资：高底薪5000+提成，提成区间20%-70%，转正之后提成最高可拿到70%，综合月薪8K—10K

转正后工资：保底无责年薪4.8万+提成，提成区间25%-70%，转正之后提成最高可拿到70%，综合月薪8K—10K

个人福利：五险一金（实习生购买商业保险）、带薪年假、高额奖金、学历提升计划、节日礼物＋租购房优惠；

孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴”；

健康关怀：互助基金（直家属也可以享受，报销重大疾病和意外灾难）；

团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、CG文体活动(每月至少一次）、户外拓展。

新人入职培训100小时：岗前培训、租赁培训、买卖前期培训、租转售培训、专业考试；

职业技能培训：买卖衔接训、MOT专项培训、虎翼系列培训、在线学习；

职位提升培训：MVP培训、店经理培训、商圈经理培训、SVP培训。

专业线:见习生→经纪人→资深经纪人→社区专家；

管理线:营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→区域负责人(或区域合伙人)；

创业线:营销管培生→客户经理→店长(或合伙人)→店东→扩张规模店面的店东；

邮箱投递：hejinchun001@ke.com；

联系HR肖女士：17806277268（微信同号）

【应聘流程】

简历投递——线上HR初试——运营复试——发放Offer——入职