1. 单位简介

   宁夏公路桥梁建设有限公司前身为交通部第五工程局第四工程处，1958年宁夏回族自治区成立后划归地方组建宁夏交通局公路工程处，1989年分立宁夏公路工程局，2003年改制为股份制企业。2018年，为适应市场新形势，聚焦主业优势，整合公路施工业务板块，组建成立了宁夏公路桥梁建设有限公司。2020年12月，公司与山东高速路桥集团股份有限公司完成混合所有制改革。

   60多年来，宁夏公路桥梁建设有限公司作为宁夏公路交通建设事业的主力军，逢山开路、遇水架桥，先后开创了宁夏公路建设发展史上诸多“第一”；公司市场领域遍及宁夏、甘肃、陕西、青海、内蒙、河北、北京等多个省区，业务涵盖公路路基工程、桥梁工程、公路路面工程、钢桥面工程、公路交通工程、市政公用工程、公路养护工程等。现有各类专业技术人员600余人，具有完成年产值50亿元的施工能力。

   公司注册资本金3.5亿元，拥有公路工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包壹级等资质。公司始终恪守“品质为先、客户为本”的价值观，坚持崇尚技术、科技兴企，拥有地方标准3项、发明专利9项、实用新型专利70项、行业工法10项、省级工法11项。

         展望未来，宁夏公路桥梁建设有限公司将始终秉承“精品赢得市场、诚信创造未来”的经营理念，大力进行改革创新，提高发展质量，提升成长价值，积极履行企业社会责任，为把企业打造成“区内一流、西部领先、客户满意、基业长青的基础设施建、管、养、运一体化服务商”而努力奋斗。

   二、招聘岗位及专业要求

三、薪酬福利和职业发展

（一）薪酬福利：包括岗位工资、绩效工资、股权激励、技术津贴、职业资格津贴、五险一金、节日福利、各类奖励、补贴，年收入15万元以上，绝对领先于地区同行业薪酬福利水平。

（二）员工关怀：节日慰问、冬送温暖、夏送清凉、节日慰问、免费食宿、年度体检、高品质旅游、婚庆送礼、疾病关怀，员工均可享受带薪年休假、探亲假、婚假等假期。

（三）职业发展：畅通的“管理”和“专业”双通道晋升机制。采用岗前培训、年度培训、导师管理、实战锻炼、岗位轮换、学历提升等多种方式，助您在不同阶段迅速成长。

四、签约及录用：

面试通过后即可签订三方协议，毕业后直接签订劳动合同。

五、联系方式：

马先生：0951-3906850   赵先生：0951-3906851 

电子邮箱：renliziyuanbu@nxgqjs.com

公司网站：http://www.nxgqjs.com/