一、招聘计划

此次招聘共设招聘岗位23个，招聘政府购买服务人员85名。具体岗位、人数及其他具体要求详见《青冈县2021年公开招聘政府购买服务人员计划表(第二次)》(附件1)。

二、招聘的范围、对象及资格条件

(一)户籍要求：黑龙江省户籍(2021年9月29日前为黑龙江省户籍)

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)年龄要求：35周岁及以下(1986年9月29日及以后出生)

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备应聘岗位所要求的专业、学历、年龄等条件

(五)身体健康，具有正常履行职责的身体条件;

(六)本次招聘专业参考目录为《黑龙江省考试录用公务员专业指导目录》(附件3);报考人员所学专业与招考专业仅有“和”“与”“及”“及其”等连接词的不同，或多、少1个“学”字的差别的，视为同一专业;报考人员所学专业包含括号内容的，在报名时以括号外专业名称为准判断是否符合岗位专业要求;

三、报名和资格审查

(一)公告发布

在青冈县政府网站(http://www.qgnet.gov.cn/)“通知公告”栏 、青冈县电视台发布招聘公告，公告发布时间：2021年9月29日-- 2021年10月12日。

(二)报名

1.报名时间：2021年10月13日-- 2021年10月15日(上午8：30—11:30;下午13:30—17:00报名时间结束后发送的邮件概不接受)。

2、报名方式：采取网上报名加电话确认方式。报名考生将报名材料发至指定的电子邮箱。邮件发送成功后，进行电话确认。

报名邮箱地址：675727467@qq.com

报名期间确认及咨询电话：0455--3230983

(三)资格审查

笔试前资格审查小组将会对相关报名材料原件进行复审

四、考试

(一)领取准考证时间报名网站或电话通知，考试时间以准考证时间为准。

(二)考试采取笔试与面试相结合的方式进行。

1、笔试：笔试试卷总分100分，笔试内容为事业单位招聘公共基础知识，笔试总成绩占考试总成绩的60%。

笔试成绩计算方法：笔试总成绩=笔试成绩+政策性加分

2、面试：面试采取结构化面谈的方式，主要测试应试者的综合素质，重点测试分析判断能力、语言表达能力、组织协调能力、专业知识以及解决实际问题能力，面试评分采取“体操打分法”(保留小数点后两位)。面试总分100分，面试成绩占考试总成绩的40%。现场公布成绩。面试成绩低于60分者，不予录用。

(三)考试总成绩的计算

考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%。根据考试总成绩，按招聘岗位1：1的比例，由高分到低分确定考核、体检人选，若考试总成绩出现并列，取笔试成绩高者，在相同采取面试加试方式确定。

五、考核与体检

1、考核由用人单位组成考核小组到实地调查，对拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际等情况进行考核。

2、体检由招聘领导小组办公室负责组织实施体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行，体检费用由考生自行承担。

3、应聘人员没参加考核和体检的或经考核和体检不符合要求的，取消录用资格，所空缺名额经招聘领导小组审核同意后，按照应聘同一岗位考试总成绩从高分到低分依次递补。

六、公示与聘用

对经考试、考核、体检合格的拟聘用人员，进行为期3个工作日的公示。公示期满无异议后，按照规定程序办理聘用手续。

七、相关待遇

(一)拟聘用人员公示期满无异议者，青冈县鸿鹄人力资源服务有限责任公司与拟聘用人员签订劳动合同，合同期限为一年，试用期3个月。试用期结束后，由用人单位对聘用人员进行考核，考核合格的留用，考核不合格的报青冈县鸿鹄人力资源服务有限责任公司，由青冈县鸿鹄人力资源服务有限责任公司解除劳动合同。一年合同期满后，由用人单位根据聘用人员在合同期内的工作情况和考核结果确定是否留用，由青冈县鸿鹄人力资源服务有限责任公司续签或解除劳动合同。

(二)享受养老、医疗、工伤、失业四项社会保险。四项社会保险单位应缴部分由政府承担，个人应缴部分由个人承担，同单位应缴部分由承接主体负责一同转入政府购买服务人员个人四项保险账户。

附件：1.《青冈县2021年公开招聘政府购买服务人员计划表(第二次)》

2.《青冈县2021年公开招聘政府购买服务人员报名登记表》

3.《黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》

青冈县人力资源和社会保障局

2021年9月29日

特别提示：同学们在应聘时，如遇到用人单位 “收取押金、扣押证件、收取培训费用”等不规范招聘的情况，请立刻中止应聘，并将该情况告知招生就业处（0451-86682202/13303662276）或各二级学院辅导员老师。

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